La société

Travailler à la Clinique S^t-Pierre c’est avant tout intégrer un centre hospitalier de référence qui met l’accent sur le bien-être de ses patients par un accueil, une prise en charge par un personnel soignant et médical compétent et proche. La Clinique S^t-Pierre c’est également la recherche constante d'amélioration de la qualité au profit des patients et d’innovation pour offrir à ceux-ci des techniques de pointe.

Fonction

• Accomplir des tâches infirmières, techniques et administratives liées au cathétérisme cardiaque ;
• Participer aux activités de consultations, cardio-techniques et de l’hôpital de jour cardiologique.

Profil

• Être en possession du diplôme de Bachelier en Soins Infirmiers / Infirmier Responsable en Soins Généraux ;
• Avoir l'esprit d'équipe, le sens des responsabilités, et prendre des initiatives ;
• Faire preuve de capacités d'observation, de discernement et de jugement ;
• Participer à promouvoir un environnement de travail positif par une attitude professionnelle et constructive ;
• Avoir une expérience en salle de cathétérisme est un atout ;
• Avoir une expérience en gestion de pathologies aigues comme en salle d’urgence, soins intensifs ou bloc opératoire est un atout.

Offre

Nous vous proposons

• Contrat à Durée Indéterminée ;
• Horaire : entre 80% et 100% ;
• Participation au rôle de garde (appelable) dès lors que la formation est acquise, avec disponibilité dans les 30 minutes ;
• Entrée en fonction : septembre 2025 ;
• Une rémunération selon les barèmes liés à la classification IFIC ;
• Des avantages extra-légaux (13ème mois, chèque-repas de 4.50€ (après 6 mois d’ancienneté), chèque cadeau de 35€, éco-chèques de 50€, etc) selon les règles d’attribution prévues par le règlement ou CCT d’entreprise ;
• Une intervention dans les frais de transports privés et publics (remboursement 100% SNCB). Site proche des grands axes, avec parking et abri vélo, accès gare et bus.

En rejoignant la CSPO, vous trouverez un emploi qui :

• a du sens au sein d’un centre hospitalier de référence au service du patient où règne une ambiance conviviale, et qui se veut Hôpital en Transition cherchant à réduire son impact environnemental ;
• vous permet de développer vos compétences professionnelles grâce à un large catalogue de formations ;
• prend soin de votre bien-être : cadre de travail moderne et lumineux à taille humaine, activités sportives, événements festifs, tarifs avantageux en matière de soins de santé après 1 an, etc.
• vous permet un bon équilibre vie privée et vie professionnelle : congés supplémentaires (4 jours sectoriels après 1 an dans le secteur, 27/9, ancienneté, en fin de carrière, etc.).

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à Madame JARDON, Collaboratrice Spécialisée RH, via notre site www.cspo.be.

* Cette offre est ouverte au recrutement par recommandation