La société

Travailler à la Clinique S^t-Pierre c’est avant tout intégrer un centre hospitalier de référence qui met l’accent sur le bien-être de ses patients par un accueil, une prise en charge par un personnel soignant et médical compétent et proche. La Clinique S^t-Pierre c’est également la recherche constante d'amélioration de la qualité au profit des patients et d’innovation pour offrir à ceux-ci des techniques de pointe.

MISSION :

Effectuer différentes missions polyvalentes au niveau des services de la logistique et soulager les équipes dans leurs charges quotidiennes lors de remplacements prévisibles ou pour cause d’absentéisme.

Fonction

• Entretien : Nettoyage journalier et nettoyage des chambres à la sortie du patient des chambres d’hospitalisation ;
• Cuisine : Aide à la plonge et aide à la manutention ;
• Technique : Aide au déménagement ;
• Logistique (Magasin Central) : Aide au rangement des Kanbans, des articles et des dispositifs médicaux non-stériles et participer à l’activité d’aide-magasinier ;
• Logistique (Transport) : Délivrer les biens et unités de transport aux destinataires/destinations dans les délais fixés.

Profil

• Être polyvalent ;
• Aptitude à travailler dans le secteur hospitalier ou en collectivité ;
• Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d’autonomie ;
• Rigueur et sens des responsabilités vis-à-vis du matériel ;
• Organisé dans son travail.

Offre

Nous vous proposons :

• Un CDD de 6 mois (avec possibilité de prolongation) ;
• Horaire: 80% (30h24'/semaine)
• Entrée en fonction : dès que possible ;
• Horaire variable (semaine et WE) compris entre 7h et 18h ;
• Une rémunération selon les barèmes IFIC - Catégorie 6 (montant de départ pour un temps-plein : 2415.52€) ;
• Des avantages extra-légaux tels que : 13ème mois, chèques-repas (après 6 mois d’ancienneté), chèque cadeau et éco-chèque octroyés selon les règles d’attribution prévues par le règlement ou la CCT d’entreprise ;
• Une intervention dans les frais de transports privés et publics (remboursement 100% SNCB), un site proche des grands axes avec parking gratuit et abris vélos et un accès rapide à la gare (bus et train) d’Ottignies.

En rejoignant la CSPO, vous trouverez un emploi qui :

• a du sens au sein d’un centre hospitalier de référence au service du patient où règne une ambiance conviviale, et qui se veut Hôpital en Transition cherchant à réduire son impact environnemental ;
• vous permet de développer vos compétences professionnelles grâce à un large catalogue de formations ;
• prend soin de votre bien-être : cadre de travail moderne et lumineux à taille humaine, activités sportives, événements festifs, tarifs avantageux en matière de soins de santé après 1 an, prix préférentiels au restaurant d’entreprise, etc.
• vous permet un bon équilibre vie privée et vie professionnelle : congés supplémentaires (4 jours sectoriels après 1 an dans le secteur, 27/9, ancienneté, en fin de carrière, etc.), crèche avec horaire élargi sous réserve des places disponibles.

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser, au plus tard pour le 12 janvier 2024, à Madame JARDON, Collaboratrice spécialisée RH.